Büyük Temalar
Değişim Yönetimi nispeten yeni ve sürekli değişen bir disiplindir. Burada, danışanlar arasında karşılaştığımız bazı sorular hakkında yararlı bilgileri araştırmaya ve toplamaya çalışıyoruz.
-
Değişim Yönetimi Çeviklil ile buluşuyor, bu nasıl çalışıyor?
Şirketler Çevik ve Değişim Yönetimini giderek daha fazla birleştirdikçe Proje Yönetimi ortamı hızla değişiyor.
Temaya Git
Bu proje ve girişim düzeyindeki yaklaşımları nasıl birleştiriyorsunuz? Size nasıl olduğunu gösterelim. -
Değişim Yönetimi Nedir?
Bir proje veya girişim düzeyinde “Değişim yönetimi, değişimin istenen sonuçlarına (ve beklenen yatırım getirisine) ulaşılması için mevcut durumdan yeni bir gelecek durumuna değişimin insan tarafını yönetmek için süreçlerin ve araçların uygulanmasıdır. ”
Temaya Git -
Proje ve Değişim Yönetimi anlaşabilir mi?
Bir Organizasyon herhangi bir değişiklik yapacağı zaman, bu değişikliğin etkin bir şekilde yönetilmesi gerekir. Proje yönetimi disiplini, projeyi teknik bir bakış açısıyla yönetmek için yapı, süreç ve araçları sağlar.
Temaya Git
Peki ya insan tarafı? -
Bir metodolojiyi birçok kültüre nasıl uygularsınız?
Tüm dünyada değişim, genel olarak tüm planlarımızı etkileyen bir dış güç olarak algılanıyor. Fark, insanların tepki verme biçiminde ve kültürel orta kümelerinde yatmaktadır. Peki standart bir metodolojiyi farklı kültürlere nasıl uygulayabilirsiniz?
Temaya Git